En el 2015 participaron de manera libre y responsable, 3.261 maestras y maestros de la entidad | Se destacan beneficios para los profesores que logren los resultados más sobresalientes, como la permanencia laboral, incentivos, promociones y desarrollo profesional | El IEEPO brinda total respaldo a los docentes que han sido hostigados laboralmente por este proceso, por lo que se iniciaron 86 procedimientos laborales y 45 administrativos por las instancias correspondientes
